FORMATION

Ma démarche

Je conçois et anime des formations, ateliers, conférences, sessions de co-développement, de tutorat (présentiel ; distanciel ; mobile learning). Formations individuelles sur demande.

J’analyse le besoin avec le client, construis un déroulé sur-mesure, conçois les questionnaires de positionnement et évaluations, anime des dispositifs créatifs et motivants.

Voir mes références clients

Pour moi, une formation efficace :

  • repose sur l’écoute attentive du client
  • s’appuie d’abord sur les ressources et le contexte des stagiaires et de l’organisation
  • les rend acteurs de leur apprentissage et les fait interagir (cas pratiques jeux de rôles, mises en situation, ateliers, travaux de réflexion, conception de projets, de chartes…)
  • encourage et valorise, tout en interrogeant les pratiques et méthodes en cours
  • a le souci de la transférabilité des acquis dans le quotidien professionnel
  • est auto-évaluée par le formateur après chaque session

Lire l’article Le Formateur Coach

Thématiques

Management

  • fondamentaux
  • prise de poste ; leadership
  • manager-coach ; care et management
  • conduite du changement
  • gestion de crise
  • délégation
  • intégration, fidélisation et engagement
  • co-développement
  • intelligence collective

Lire l’article Favoriser l’engagement des collaborateurs

Efficacité professionnelle

  • gestion du temps
  • techniques de recherche d’emploi, CV/lettre de motivation, pitch et entretien…
  • écrits professionnels ; réunions ; entretiens…

Soft skills

  • intelligence émotionnelle, gestion des conflits, CNV
  • mobilisation des ressources personnelles
  • intelligence collective 
  • humanisation du télétravail…

Prévention des Risques Psychosociaux

  • renforcement de la Qualité de Vie au Travail
  • accompagnement post burn-out
  • diagnostics et ateliers sur-mesure pour les équipes

Prévention des violences faites aux femmes

  • détecter, en tant que profession libérale en contact avec le public (avocat, médecin, profession para-médicale..), les signes d’une éventuelle souffrance
  • interroger et soutenir de façon appropriée
  • orienter vers les réseaux d’aide adéquats

Langues

  • anglais
  • allemand
  • Français Langue Étrangère

Édition

  • conception et réalisation de collections ; gestion de projet
  • optimisation des outils professionnels
  • relations avec les auteurs ; gestion des conflits
  • accompagnement en mode coaching
  • conférences

Étudiants (BTS, Bachelor, Master, Executive) et jeunes adultes

(en petit groupe ou en individuel)

  • méthodologie de travail ; gestion du temps
  • rédaction de CV, entraînement aux entretiens
  • intégration en entreprise
  • tutorat des rapports de stage
  • anglais
  • allemand

Je forme également à distance.

Trilingue anglais-allemand, je peux aussi former dans ces langues.